Norges største e-læringsportal
Kategorier
Søk


Avangsert søk
Nyhetsbrev:

Meld deg på vårt nyhetsbrev, så holder du deg oppdatert om hva som skjer på våre sider.

Angi din e-post adresse:


Klikk her for å melde deg av!


Anbefal oss til dine venner på Facebook hvis du likte denne artikkelen. 

Kunnskapssenteret drives på frivillig basis, uten inntekter. Hjelp oss derfor å markedsføre portalen til dine venner hvis du ønsker at denne siden skal fortsette å eksistere!

Med vennlig hilsen
Kjetil Sander
Ansvarlig redaktør

Velg språk:
Valgmuligheter
Dine favoritt artikler
Vis alle favorittene
Articles to Read
Dine siste leste artikler
Populære artikler
  1. Direkte- og indirekte kostnader
  2. Den linære kommunikasjonsmodellen
  3. Standardavvik og varians
  4. Hvordan bli en "Super-selger" ?
  5. Dekningsbidrag(DB) og dekningsgrad(DG)
Ingen populære artikler funnet.
Populære forfattere
  1. Kjetil Sander
  2. JanHelge Maurtvedt
Ingen populære forfattere funnet.
 »  Home  »  Organisasjon & ledelse  »  Den politiske rammen  »  Koalisjoner i organisasjonen
Koalisjoner i organisasjonen
By Kjetil Sander | Publisert  09/5/2004 | Den politiske rammen | Rating:
Kjetil Sander
Ansvarlig redaktør og daglig leder for OnNet AS. Utdannet Diplom økonom og -markedsfører fra NMH/BI, med mellomfag i markedskommunikasjon. 

Vis alle artiklene til Kjetil Sander
Hvilke koalisjoner vil alltid finnes i organisasjonen?

I alle organisasjoner vil det finnes både eksterne og interne interessegrupper som er villig til å bruke all sin innflytelse og makt for å få gjennomslag for synspunkter og ønsker.

Føler disse gruppene eller personene at de ikke har tilstrekkelig makt eller autoritet til å få gjennomslag som sine ønsker, vil de prøve å danne koalisjoner med andre som har kryssene interesser i saken. Det vil derfor kunne oppstå koalisjonene som består av enten:

·       Interne interessegrupper

·       Eksterne interessegrupper

·       En kombinasjon av interne- og eksterne interessegrupper

Drivkraften bak koalisjonsdannelsene vil være mottoet: «Sterkere står vi sammen». De dannes fordi koalisjonspartnerne finner ut at de kan sette mer «makt» bak kravene sammen, enn hver for seg.

Eksempler på eksterne interessegrupper:

* Leverandører

* Store/viktige kunder

* Fagforeninger

* Organisasjoner (Miljøvern, bransje-,

  forbrukerombudet o.l.)

* Offentlige myndigheter

* Eksterne samarbeidspartnere

* Konkurrenter osv.

Eksempler på interne interessegrupper:

* Eiere

* Styret

* Toppledelsen

* Mellomledere

* Bedriftsforsamling

* Divisjoner

* Avdelinger

* Fagmiljøer

* Formelle grupper

* Uformelle grupper osv.


Hvilken karakter vil du gi denne artikkelen?
1 2 3 4 5
Dårlig Utmerket

Godkjennelse:
Skriv inn sikkerhetskoden under:
imgRegenerate Image


Legg til en kommentar
Artikkel Serie
Kommentarer



Anbefal oss til dine venner på Facebook hvis du likte denne artikkelen

 

Kunnskapssenteret.com drives på frivillig basis, uten noen form for inntekter. Hjelp oss derfor å markedsføre portalen til dine venner hvis du ønsker at denne siden skal fortsette å eksistere!